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Unsere Unternehmenskultur

  

Schreiben Sie Ihre persönliche Erfolgsgeschichte


 

Die top itservices AG steht für eine kompetente, persönliche und initiative Arbeitsweise. Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource. Unsere Unternehmenskultur - unser Erfolgsfaktor. Seit über 35 Jahren sind wir erfolgreich am Markt. Unsere Mission: der perfekte Match! Wir bringen Experten aus IT & Engineering mit namhaften Unternehmen zusammen. Dank toller Mitarbeiter, Kunden und Experten, können wir die einmalige Erfolgsgeschichte kontinuierlich und nachhaltig weiterführen. Werden Sie Teil der top itservices AG und schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte! Hier finden Sie unsere offenen Positionen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.




    Was ist uns wichtig?

  • Wir verfolgen alle das gleiche Ziel – Teamspirit wird bei uns groß geschrieben!

  • Wir ermöglichen eigenverantwortliches Handeln und eine aktive Mitgestaltung des Unternehmens!

  • Wir tragen Verantwortung!

  • Wir begegnen uns auf Augenhöhe und schätzen uns und unsere Arbeit wert!

  • Wir bieten optimale Arbeitsbedingungen und Vielfältigkeit!

  • Wir setzen auf Qualität!

 

 



Eine aktive Mitgestaltung ist für uns selbstverständlich

Täglich arbeiten mehr als 250 Mitarbeiter an 12 Standorten in Deutschland an unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte. In einer schnelllebigen Branche mit dem Fokus auf IT & Engineering sind Innovationsgeist, ein Gespür für Trends und eine agile Arbeitsweise von enormer Wichtigkeit. Bei uns haben Sie aber dennoch den notwendigen Freiraum, um Ideen entstehen zu lassen und diese eigenverantwortlich umzusetzen. Gestalten Sie aktiv Prozesse mit und geben Sie Impulse. Jeder unserer Standorte ist von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem guten Teamspirit geprägt

Wir setzen auf Qualität und Best-in-Class Prozesse

Der Anspruch unserer Kunden und Experten ist hoch – unserer auch. Wir arbeiten ergebnisorientiert, dies gewährleistet, dass wir sowohl unsere Kunden, als auch die Experten, die wir vermitteln schnell, flexibel und mit einer hohen Zufriedenheit beraten und bedienen können. Dabei handeln wir immer im Sinne unserer Werte kompetent, persönlich, initiativ. Wir sind auf einem Wachstumsmarkt unterwegs, der vor allem eins voraussetzt: Schnelligkeit. Daher setzen wir auf dynamische Mitarbeiter, die den richtigen Drive mitbringen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit neben den klassischen Arbeitsfeldern IT & Engineering in spezialisierten Competence Centern Kunden und Experten zu betreuen. Ob Freelancing, Arbeitnehmerüberlassung oder die Direktvermittlung, bei uns betreuen Sie alle Vermittlungsformen. Neben der Neukundengewinnung können Sie auf bestehende Rahmenverträge zurückgreifen, damit Sie direkt durchstarten können. Unsere Onboarding-Wochen und individuellen Coachings ermöglichen es Ihnen als Seller und Recruiter bereits in den ersten Wochen mit Unternehmen und top Experten auf Augenhöhe zu kommunizieren und Erfolge zu erzielen.

Wertschätzung ist für uns kein Fremdwort

Der Anspruch an unsere Mitarbeiter ist hoch. Wir nehmen uns daher viel Zeit für unsere Mitarbeiter. Die Arbeitsleistung eines jeden Mitarbeiters trägt zum Unternehmenserfolg bei. Daher setzen wir auf transparente Karrieremodelle und attraktive Vergütungsmodelle. Bei uns kommunizieren alle Mitarbeiter auf Augenhöhe – vom Junior bis zum Manager. Wir leben eine Start-up Kultur in der wir uns alle duzen, uns gegenseitig helfen und Fehler zulassen.


 

 

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"Ein Unternehmen für Aufsteiger"


Das Karrieremodell der top itservices AG ist klasse. Wer Ehrgeiz und Motivation mitbringt kann sehr schnell aufsteigen. Ich wusste ganz genau wo ich in drei Jahren stehen werde. Was mich begeistert? Die Vielfältigkeit und der hohe Freiheitsgrad!